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  • 综采一队多举措构筑“全员创客”工作新格局
    作者:王征峰     发布时间:2018-01-27     点击数:127

      近日,公司“双创”办相关负责人协同生产技术部、机电技术部相关人员到综采一队,对该队2018年计划的24个创新项目进行了评审认定,并结合创新过程中可能遇到的问题给出了指导性意见。随后,该队就如何开展好2018年的全员创客工作提出了保障措施。

      抓机制,提高创新认识。该队严格执行公司《“全员创客”工作实施管理办法》,以全队职工为主体,以岗位创新为平台,以解决生产中遇到的问题、创值增盈为目标,提出了“问题就是创新课题”的理念,有效激发了职工的创新积极性。同时要求职工统一思想认识,以完成每月的创新项目为契机,鼓励职工大力吸收借鉴优秀的创新成果、经验做法,为创新工作的持续发展提供动力。

      抓阵地,搭建创客平台。该队根据各岗位工种不同,对创新的方向及题目进行了划分,坚持每月开展一次重点创新项目课题研究,并按照一岗一优化、一周一研究、一月一完成的工作计划,有重点、有组织地开展创新研究活动,确保了双创工作的稳步推进。利用每周学习时间及现场实操培训,积极为职工搭建创客学习交流平台,使职工牢固树立起“人人是创新主体,岗岗是创新平台”的意识。

      抓项目,提升创客实效。该队在确立创客项目时,始终把项目的适用性、安全性、经济型当作主要依据,做到创客项目与安全生产相结合、与技术管理相结合、与经济效益相结合。对实用性强、创值效益高的项目,安排专人负责协调落实推广,把创新工作做到细处,使项目成果在实践中起到推动安全生产,提高经济效益的作用。


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